Mitarbeiter First Level IT-Support (m/w/d)
Dein Job im Detail
Als First Level Support IT (m/w/d) bist du die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und externen Partner bei allen IT-bezogenen Fragen. Du sorgst dafür, dass unsere IT-Services reibungslos funktionieren und im Arbeitsalltag effizient genutzt werden können.
- Du nimmst Supportanfragen entgegen, analysierst Störungen und löst diese eigenständig oder leitest sie strukturiert an den Second Level weiter.
- Du stellst einen serviceorientierten, zuverlässigen und lösungsfokussierten IT-Support sicher – remote wie auch vor Ort.
- Du erkennst wiederkehrende Probleme, analysierst deren Ursachen und arbeitest aktiv an nachhaltigen Lösungen.
- Du dokumentierst Incidents, Service Requests und Lösungswege sauber in unseren IT-Service-Management-Systemen.
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung und Standardisierung unserer IT-Prozesse und trägst so zur kontinuierlichen Verbesserung unserer IT-Landschaft bei.
Das macht Dich aus
- Du bist freundlich, kommunikativ, serviceorientiert und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und bringst Eigeninitiative mit.
- Du verfügst über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im IT-Support sowie eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
Fachliche Mindestanforderungen:
- Erfahrung im technischen Support in Microsoft-365-Umgebungen für Unternehmen
- Kenntnisse in Jira und Confluence
- Erfahrung mit IT-Service-Management-Systemen (z. B. Matrix42, Jira Service Management)
- Sehr gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen
- Grundlegendes Netzwerkverständnis (LAN, WAN, WLAN)
Sprachkenntnisse:
- Deutsch fließend in Wort und Schrift (C1)
- Englisch gute Kenntnisse (B2)
Nice to have
- Kenntnisse in macOS und/oder Linux
- Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise im Handwerks- oder Dienstleistungskontext

Hier geht's zur Turbobewerbung


HomeServe treibt Veränderung voran
Unser Ziel: SHK-Handwerksbetriebe stärken, ihre Arbeit smarter, sicherer und erfolgreicher machen. Wir setzen auf moderne Lösungen, digitale Prozesse und ein starkes Netzwerk, damit das Handwerk auf das nächste Level kommt.
Dafür braucht es mehr als Worte: Wir begegnen einander interessiert und empathisch, arbeiten partnerschaftlich und inspirierend und denken mutig voraus. Wir kommunizieren auf Augenhöhe, erklären komplexe Themen klar und verständlich und treten dabei selbstbewusst und motivierend auf. Was uns antreibt? Die Überzeugung, dass wir gemeinsam eine ganze Branche bewegen können – für Betriebe, ihre Teams und eine starke Zukunft.
Schnell & unkompliziert
Turbobewerbung in 2 Minuten
Hier geht's zur Turbobewerbung

Deine
Ansprechpartnerin,
jetzt direkt durchstarten
Katrin Fischer
Head of Talent Acquisition
Mail: bewerbung@homeserve.de
